近五年来，在学校党委的坚强领导和分管校领导的直接指导下，在有关部门的大力支持和同事们的配合帮助下，我不断加强理论学习和业务学习，贯彻落实上级组织决策部署和学校党委工作安排，结合实际，大力推进药学院党的建设、工会、共青团和学生工作，积极支持学院行政开展工作，珍惜工作岗位，以较强的事业心和责任感，勤勉工作，遵纪守法、廉洁自律、扎实工作，完成了既定的工作目标和任务。

一、履行岗位职责，完成工作任务情况

（一）认真履职尽责，做好基层党的建设工作

按照全面落实从严治党的要求，切实履行书记第一责任人职责，全面推动学院党的建设工作。

1.坚持中心组学习制度。制定学习计划，每月组织一次有党总支委员和党支部书记参加的中心组扩大学习会，开展习近平新时代中国特色社会主义思想和学校党委文件的学习和贯彻。结合学院实际，组织研讨交流。

2.抓好基层党组织和党员队伍建设。完成总支和支部换届，增设支部委员，成立党小组，完善“三会一课”制度。调整优化党支部设置，增设1个教工党支部，实施教工党支部书记“双带头人”培育工程。增选支部纪检委员，增设2个研究生党支部。建立党总支委员联系支部制度，加强对党支部的检查、指导及年度考核，规范党支部工作，增强党支部活力。指导做好发展党员、党内统计、党费收缴等工作。严肃党内政治生活，坚持党的组织生活经常化制度化，开好高质量的民主生活会和组织生活会。开展支部书记年度考评和党总支书记年度党建工作述职，接受学校党委考核。

3.开展党员干部教育培训。坚持为党支部书记、委员和党员开展党务工作培训，每年举办两次入党积极分子培训班，为入党积极分子讲授党课。督促干部利用共产党员网、中国共产党新闻网、教育管理干部在线和法宣在线开展网上学习。组织学院党员干部参加学校和学院举办的党的十九大报告解读、形势政策报告会、自治区成立70周年成就展、内蒙古展览馆长城历史文化展，到乌兰夫纪念馆、土默特博物馆、大青山抗日根据地、革命圣地延安开展主题教育。组织师生开展纪念改革开放40周年的学习宣传教育。

4.学习贯彻全国和全区高校思想政治工作会议精神，有针对性地开展师生思想政治教育。指导完成一年两次的师德师风评价和学生思想动态调研，按时报送评价结果和调研报告。帮助学工干部积极申报思想政治、学生工作、就业创业工作专项课题，撰写发表思政工作优秀论文。

5.履行意识形态工作责任制。加强学院网页、QQ群、微信公众平台等新媒体平台的建设和管理；防范校园宗教渗透，认真统计信教职工和学生信息，及时上报党委统战部，并跟进关注。开展意识形态工作自查，制定了药学院意识形态工作相关制度，接受学校巡查。指导编印《药学院制度职责汇编》。

6.强化党风廉政建设和反腐败斗争。认真落实学校党委和纪委文件精神，召开专题会议，布置全面从严治党工作，落实“两个责任”、“一岗双责”，党总支书记与党支部和各科室负责人签订党风廉政责任书，层层传导压力，确保责任落实到人。抓好党员干部理想信念和思想道德教育，加强党的政治纪律、组织纪律等纪律的学习。加强警示教育，组织观看了警示教育片；及时将学校纪委下发的相关文件和案例上传至学院网页、教职工QQ群、微信群，并张贴于学院展板，使广大党员和干部守底线、懂规矩、知敬畏；运用正反两方面的典型事例反复启发党员干部充分认识廉政的利害关系，促进全体党员干部自重、自省、自警、自律，保持共产党员的先进性和纯洁性。开展形式主义官僚主义十种表现集中整治和教育扶贫领域腐败问题专项整治，加强对党员干部的监督管理。

7.完成上一轮学院科级干部选聘和试用期满科级干部考核，协助完成学院处级班子和处级干部年度考核、目标管理考核等工作。

8.建立并执行学院主要领导联系高层次人次制度和联系党外人士制度。关心党外人士的思想、工作和生活。指导做好工会工作特别是困难教工帮扶。

9.加强学院文化建设，推进内医大精神教育。在全体师生中宣讲学校章程，强化内医大主人翁精神。指导建设了药学院学术、文化墙，学生党团活动室。

10.加强学院综合治理与消防安全工作，保持学院安全稳定。学院多次荣获学校综合治理先进单位。

（二）党政协同配合，支持学院行政开展工作

1.合理确定药学院班子成员分工，确保各司其职。

2.坚持完善党政联席会议制度，推进学院管理科学化、民主化。

3.召开教研室（科室）职工座谈会，广泛征求教职工对学院发展建设的意见建议，设法帮助解决实际困难和问题。参与教学检查、听课、巡考和实验室安全检查工作。

4.制定药学院奖励性绩效工资发放实施细则，完成全院职工年度考核与奖励性绩效工资计算、审核、上报、发放。抓好药学院职工出勤考核，激励干部职工干事创业。

5.完成药学院院志撰写、各教研室志修订上报工作。

（三）坚持立德树人，抓好学生教育管理服务工作

1.召开党总支会、党政联席会、辅导员和班主任会，专题研究布置共青团、学生和就业工作。

2.抓好团学干部队伍建设，招聘专职辅导员2名。

3.指导做好迎接新生、军训、专业思想教育和毕业生教育、文明离校工作。

4.经常深入学工办、学生宿舍，坚持与学工干部和学生谈话制度，加强对学生工作的检查与指导。走访困难学生家庭，关注困难学生的思想、学习和生活，设法帮助他们顺利完成学业，快乐健康成长。

5.为毕业生作就业形势与政策讲座，组织举办医药企业专场就业洽谈会及多场次小型专场宣讲会，开拓就业市场，积极推进就业工作，超额完成既定就业目标。

二、个人思想、作风、廉洁自律等方面情况

加强学习培训，提高政治思想素质。学习宣传贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，提高政治品质和道德品行。

四年多来，参加了内蒙古党校行政学院第八期事业单位处级干部培训班、内蒙古党委统战部举办的两期统战干部培训班、内蒙古教育厅组织的三期全区高校辅导员骨干培训班、学校在上海交大举办的学习贯彻党的十九大精神专修班、工会在内蒙古工会干部学校举办的工会干部培训、团委在老牛破开展的党性教育。坚持中心组学习和“三会一课”等学习制度，组织干部职工学习党章党规、宪法和《习近平谈治国理政》等读本资料。集中学习和自学相结合，学习了干部自主选学现场学习、内蒙古干部网络学院、法宣在线、教育管理干部在线学习、学习强国等平台开展的网络培训课程，自学了党史、革命史和时事政治。认真执行学校有关文件会议精神，到乌兰夫纪念馆、土默特博物馆、大青山抗日根据地、延安、乌兰浩特等红色教育基地参观学习。

通过多种形式的学习培训，不断加强党性修养，努力提高工作能力和综合素质，进一步坚定理想信念，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”。

作风建设方面，几年来，参加了学校党委部署的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等一系列主题教育，梳理个人存在的突出问题并积极整改。大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化。对自治区党委巡视组指出问题和反馈意见，坚决做到立行立改。坚持以党员领导干部的标准要求自己，理想信念坚定，对党忠诚，积极工作，模范履行党员义务，正确行使党员权利，在工作、学习、生活中发挥先锋模范作用，密切联系群众、主动担当作为，克己奉公，清正廉洁。遵守作息时间和工作纪律，务实推进工作，坚决克服形式主义、官僚主义，真心实意为师生员工办事。顾全大局，公道正派，团结同志，宽以待人，严于律己。

廉洁自律方面，认真学习贯彻党风廉政建设有关规定和要求，时刻提醒自己既要开拓进取、积极工作，又要坚持原则、守住底线，不能犯错误。做到自重、自省、自励。坚持民主集中制原则，涉及学院“三重一大”事项，均由党政联席会议讨论集体决定；分管的所有工作，均由相应领导小组成员集体议定，并在全院公示，主动接受党组织和广大师生监督。

三、存在的主要问题和改进措施

1.工作思路不够开阔、创新力度不大。党建工作习惯于跟着组织走，按照要求做，方法不多，创新不大。今后，要多向区内外同行学习，学用他们的成功做法和经验；多向师生员工请教，汇集群众智慧和力量，从群众中来，到群众中去。

2.密切联系师生不够经常和深入。 平常忙于各种会议、集中培训、网络学习以及琐事，很少有时间到师生中走访、谈话。今后，要经常深入师生当中，问需于民，问计于民，切实解决师生关注和关切的具体困难和问题。

3.检查指导不够经常，“最后一公里”落实不到位。今后，要通过多种方式实现对支部工作的检查和督导，使上级精神和要求切实传达到每一位师生，狠抓落实。